第一段階 1.トレーニング管理システムを開発および改善する 既存の管理システムと手順を調整して、トレーニング調査の結果と実装に関するフィードバックに適合させます。研修機関、機能システム部門の連絡先、人材部門の研修リーダーの責任分担を明確にし、企業培訓師研修管 ... もっと読む